L'offre AKA Transformations
Nos formations en coaching d'organisation
Des parcours longs, programmes courts et journées d'approfondissement pour accompagner les transformations collectives avec une posture solide, humaine et systémique.
Découvrez le coaching d'organisation, formez-vous en profondeur ou approfondissez une pratique spécifique pour avoir un impact durable dans vos accompagnements.
Quelle entrée correspond à votre situation ?
Découvrir le coaching d'organisation
Comprendre les fondamentaux du coaching d'organisation et notre modèle SERA.
Construire une posture professionnelle
Acquérir une posture solide pour accompagner les transformations collectives avec impact.
Renforcer une expertise spécifique
Explorer la sociologie, l'Élément Humain, les constellations, les émotions et la résilience.
Formations longues
Des parcours complets pour développer une expertise reconnue et durable.
Formation longue
Devenir coach d'organisation
Coachs, consultants, DRH, dirigeants
Un parcours complet pour développer une posture de coach d'organisation et la mettre en application à travers un travail de terrain.
Formation longue
Constellations d'organisation
Décoder les dynamiques invisibles qui influencent les organisations : tensions, positions, rôles et loyautés.
Formation certifiante
Mobiliser l'Élément Humain
Développer le leadership de soi, la coopération et l'engagement pour libérer le potentiel collectif et la performance.
Programmes courts pour découvrir ou renforcer sa pratique
Formation courte
Introduction au coaching d'organisation
Une journée pour comprendre les fondamentaux du coaching d'organisation et notre modèle SERA.
Programme court
Coaching et sociologie
Développer une lecture sociologique fine des collectifs pour mieux accompagner les transformations.
Programme court
Coaching de résilience
Renforcer la capacité d'adaptation et de rebond des équipes et des organisations.
Cycle d'approfondissement
AKA Expertises : approfondir les grandes dimensions du coaching d'organisation
Des journées indépendantes pour explorer en profondeur des thématiques clés et enrichir votre pratique.
- 1 Le sens comme ressource organisationnelle
- 2 Les dynamiques émotionnelles des groupes
- 3 Résistances, défenses et transformations
- 4 Construire des organisations résilientes
- 5 Le pouvoir du symbolique dans les organisations
Prochaines dates à retenir
Organisez votre parcours en consultant les prochaines sessions programmées.
Coaching et sociologie · Niveau 1
Introduction au coaching d'organisation
Élément Humain · Module 1
Constellations d'organisation · Module 1
Introduction au coaching d'organisation
Coaching et sociologie · Niveau 2
Constellations d'organisation · Module 2
Élément Humain · Module 2
Constellations d'organisation · Module 3
Élément Humain · Module 3
Nouvelle promotion Devenir coach d'organisation
À confirmer